工作已13年了，我一直以來都還蠻討厭工作的，因為覺得我的生命就耗費在謀生這件事情上面，因此這13年來，我一直都期待著退休的日子。一直到今年初2021年，老公轉職到薪資更高的工作後，我開始放鬆下經濟的壓力，開始在工作上隨心所欲，不高興就請假不去上班，也讓長官察覺到這轉變。長官也明確地表達出，倘若不做了，也儘早讓他知道，好找新的人替換。這樣的說法，赫然讓我嚇了一跳，因為我就只是個替換的棋子，雖然說這在職場實屬正常，但我內心卻產生許多波瀾。在工作上，我個人的價值與意義蕩然無存。
這種感觸在我之前休息的半年時光裡也曾出現過，當時我離開了做了8年的公司，當離開公司後，我發覺不知道自己是誰了，不知道怎麼定位自己，當陌生人問自己是做什麼的時候，就失去了可以說出來的工作了，那段時間很單純，跟一般的家庭主婦一樣，在家煮三餐，打掃家務，接送小孩，很平凡簡單，最大的好處是沒有任何壓力，而那樣的生活適合我嗎？是我真正想要的嗎？在現在這一刻，卻讓我猶豫了起來。
老公說因為我的反叛性格，以致於長官不留人，反而讓我不想走了。老實說是有一點這種反應沒錯，因為仔細觀察科技業，就會發覺到其實職涯也不長，公司陸續在徵招新人進來，都是二十幾歲的年輕人，眼看著自己在工作上的產能，確實可能ＣＰ值低於年輕人，這種時候能怎麼辦呢？也只能盡力而為了吧，記得我在剛上大學時，老爸開始有老化的症狀，當時我對他說，那就做自己可以做的事情吧。我現在也想送自己這句話，就做現在自己能做的事情吧。其他的不用想太多，因為想太多也沒用。
當年18歲在重考班時，內心也十分煎熬，因為不知道自己能不能成功，所以當時我也這樣鼓勵自己，一切都會過去的，只要盡力而為就好，我不需要每一科都100分，我只需要把我會的題目都全對就行了，當時的我成功了，我達成了我個人的極限了，我會的題目都全對了。而現在39歲，我也只需要把我會的工作都做好就行了，我可能沒辦法達成長官心目中要求的水準，也可能達不到公司要的ＣＰ值，但我還是可以做好我該做的事情。問心無愧，全力以赴，好好的享受人生。
倘若真的哪天真的被冷凍處理，踢出公司時，希望自己也能笑笑的說，我達成了個人的極限，這也算是種成功了吧。去設想最壞的情況，心中就不會有害怕，倘若哪天真的離開職場，其實也沒關係的，用這樣的心情來做事，壓力能夠減輕很多，頭腦也能清晰的思考，認真的工作為的已經不是謀生的金錢，而是挑戰自我的遊戲了。呵呵，那我到底哪天才會提辭呈呢？還是要老闆會先失去耐心的踢走我呢？哈哈哈～～～
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